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旭化成(持株)

マネージャー候補/IT関連プロジェクトリーダー/東京都港区・大阪府大阪市

募集要項

1901ST-193

出向先の旭化成アドバンスは旭化成グループの基幹商社として、繊維・樹脂化学品・建築土木資材事業を中心に成長を続けています。事業拡大を推進する中でIT活用ニーズが高まっており、IT技術で事業拡大を支える中核人財を募集いたします。

仕事内容
■具体的な業務内容(配属:旭化成アドバンス㈱情報システム部門)
 ・社内業務システムの開発・改修・更新・運用
  ※繊維部門の販売物流システム再編成・構築PJのリーダーとして対応
 ・業務、スタッフ部門からの相談を受け業務要件を作成
 ・ベンダーを選定(システム要件定義・開発管理)
 ・システム稼働後の改修・運用管理  など

上記に加え、将来的には以下の業務にも携わっていただきます。
 ・海外及び国内の業務システム開発・更新・整備・運用(標準化の検討・立案含む)
 ・海外を含む、ITマネジメント関連業務の実践
  ※データマネジメント、IT投資/経費管理、IT資産管理、IT調達・ベンダ・SLA管理、IT監査等
 ・商社としてのIT戦略・IT中期経営計画の策定、先進IT技術調査と実用化の検討・推進
 ・その他、企業ITに関する課題対応

<取扱い商材>
繊維、樹脂、建材
<参考URL>
https://www.asahi-kasei.co.jp/advance/jp/index.html
応募資格
<最終学歴>
大卒以上

<必要な業務経験/スキル>
社内業務システムの開発・改修・更新・運用にプロジェクトリーダーとして10年以上携わった経験

<望ましい業務経験/スキル>
商社での業務経験

<望ましい資格>
ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、システム監査技術者等

<求める人物像>
・各事業部門とコミュニケーションを取り業務理解を深め、課題を発見し解決に導く思考力を持った方
・物事を前向きに捉えて進めていく意欲を持った方
雇用形態
正社員
出向先会社名:旭化成アドバンス株式会社
契約期間
期間の定めなし(試用期間2か月、60歳定年制)
勤務地
東京都港区 / 都営三田線 御成門駅・大江戸線・浅草線 大門駅
大阪府大阪市 / 京阪中之島線 渡辺橋駅 ・ 地下鉄四つ橋線 肥後橋駅
【受動喫煙対策】屋内喫煙可能場所あり
勤務時間
9:00~17:30(休憩時間12:00~13:00または11:45~12:45から選択可)
フレックスタイム無し
所定時間外労働
あり
給与
昇 給:年1回
賞 与:年2回(2019年度賞与実績6.03ヶ月)
諸手当:休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当 など
<参考資料>
総合職 224,210円以上
(35歳標準 月給:399,000円 年収:7,200,000円)
(40歳標準 月給:537,000円 年収:9,680,000円)
※上記金額は手当・残業代を含みません。
※経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内いたします。
待遇
各種制度:寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
その他 :福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。
休日・休暇
【年間121日前後】
・週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など
・特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など
※詳しくは選考過程でご案内いたします。
加入保険
雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険
応募方法
まずは下記のエントリー(応募)フォームからご応募下さい。
弊社にて審査後、次のステップに進んで頂く方には弊社からご連絡を差し上げます。

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