イオン交換膜ポリマー重合技術開発/宮崎県延岡市

旭化成グループでは食塩電解用のイオン交換膜を世界中の顧客に販売しシェアNo.1を誇っています。
堅調に成長する市場において更なる事業拡大を実現するため、また地球温暖化に対処するため、
開発部隊ではイオン交換膜の高性能化に注力しています。
高性能化技術の開発を加速させ、世界最高性能のイオン交換膜を実現させる技術者を募集します。

仕事内容

■業務内容
・高性能イオン交換膜用フッ素ポリマーの設計と必要な新規技術の検討/開発
・新規なポリマー設計に適した生産プロセス技術の検討/開発
・各種分析機器を駆使した開発品の物性解析、性能評価、電解評価等の実施と新規評価方法の開発
■具体的な業務内容
・新グレード開発（数か月～半年）
　フッ素系イオン交換膜の性能改善に向けたポリマー重合手法検討
　ラボ成形加工検討（ポリマー重合⇒洗浄・乾燥⇒造粒⇒成膜⇒性能分析）
・スケールアップ検討（半年～１年以内）
　スケールアップ実験（数Lスケール重合⇒数10L重合⇒実機サイズ）
・製造実機試作（2年目以降）
　試作における生産技術課題抽出と対応、成膜⇒電解評価を経て客先評価へ
※上記工程において、他製造拠点（川崎）に出張して対応する業務があります。
※将来的には海外出張（顧客訪問、現地テクニカルサービス等）の可能性もあります。

＜仕事の魅力・やりがい＞
旭化成グループの新中期経営計画で『事業成長を牽引する10のテーマ』の中核のテーマとなっている食塩電解・水電解分野にてフッ素系イオン交換膜の性能改善に向けたポリマー重合手法の検討に従事いただきます。
メーカーとしてご自身で開発頂いたポリマーは製造部門を経て、客先評価へとつながる事でモノづくりの醍醐味を実体験してください。
海外売上比率が95％以上であるため、語学力を活かしてグローバルに活躍頂く機会もあります。

＜キャリアパスイメージ（１～３年後）＞
■1年目
・重合、後処理、分析等一式のOJT教育受講し独り立ちしていただきます。
■2年目以降
・高分子化学や電気化学に関する学術知見を活用・拡充させつつ、部の開発方針に準じて上司指導の下で新規なポリマー設計に適した生産プロセス技術の検討や開発に従事いただきます。

＜キャリアパスイメージ（３～５年後）＞
■3年目以降
・グループの開発方針に応じて、自身の思考や知見に応じて開発方針を起案してください。また、自ら能動的にPDCAを目指し中核的存在としてグループの実験を牽引していただきます。
■中長期
・グループのリーダーとして、メンバーへの指導や検討テーマの計画推進を牽引していただきます。

＜取り扱い商材＞
食塩電解用イオン交換膜

＜参考URL＞
https://www.asahi-kasei.co.jp/salt-electrolysis/jp/aciplex.html

応募資格

＜最終学歴＞
大卒以上

＜必要な業務経験/スキル＞
以下、全てを満たす方
・高分子化学分野または電気化学分野の基礎知識
・実験業務に従事した経験（実務経験3年以上）

＜必要資格＞
入社後に取得可能

＜望ましい業務経験/スキル＞
フッ素系ポリマーの開発経験、高分子合成／有機合成／高分子成型の業務経験

＜望ましい資格＞
有機溶剤作業主任者、特定化学物質作業主任者、危険物取扱者甲種

＜求める人物像＞
関係者と円滑な意思疎通を図り、自ら進んで取り組む事が出来る方
チームワークを大切にし、何事も前向きで主体的に取り組める方
自由な発想があり、新たな提案が出来る方
協調性があり、人の意見を素直に聞く事が出来る方

雇用形態

正社員

契約期間

期間の定めなし（試用期間2か月、65歳定年制）

勤務地

宮崎県延岡市 / ＪＲ延岡駅 ・ 南延岡駅
【受動喫煙対策】敷地内喫煙可能場所あり≪2025年4月より敷地内全面禁煙／宴席中禁煙≫

勤務時間

8:00～16:45　（休憩時間）12:00～13:00
フレックスタイム有り（コアタイム10:00～15:00）　※ただし試用期間中は適用されません

所定時間外労働

あり

給与

昇　給：年1回
賞　与：年2回（2022年度賞与実績5.56ヶ月）
諸手当：休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当 など
＜参考資料＞
総合職　233,180円以上
（30歳標準　月給：341,000円　年収：6,000,000円）
（35歳標準　月給：414,000円　年収：7,270,000円）
※上記金額は手当・残業代を含みません。
　経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内致します。

待遇

各種制度：寮・社宅（借り上げ社宅・寮含む）、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
その他　：福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度（スポーツクラブやホテル・旅館など）、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。

休日・休暇

【年間122日前後】
・週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など
・特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇など
※詳しくは選考過程でご案内いたします。

加入保険

雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険

応募方法

まずは下記のエントリー（応募）フォームからご応募下さい。
弊社にて審査後、次のステップに進んで頂く方には弊社からご連絡を差し上げます。