旭化成(持株)

リーダー候補/国内・海外工場(消費財・繊維関連)における環境安全活動の支援と推進/大阪府大阪市

募集要項

09PP21-170

マテリアル領域の収益の中核を担っており、サランラップ、容器等の食品包材、衛生材料、アパレル向け繊維など競争優位性を持った製品でグローバル展開を進めています。私たちは、国内外関連工場の環境安全(労働安全・保安管理等)活動を支援しています。管理状況の把握や各種相談対応、監査や是正・予防処置の指導等を担っています。私たちと一緒に、更なる環境安全体制の強化に取り組んでいただける仲間を募集します。

仕事内容
国内10工場と研究所、海外4工場(アジア、欧州)の環境安全チームと連携して業務を行います。各工場の課題に対し問題の真因を探求し、それぞれの現場に合った対応策について現場と共に考え、一緒に解決していく役割となります。

■担当工場・研究所の安全活動サポート(以下の業務を、1ヶ月~1年で対応します。)
 ・事故・トラブルの原因究明と対応
 ・活動方針・目標設定
 ・担当特定工場との定期安全ミーティング設定・事務局
 ・RC内部監査と安全マネジメントレビュー設定と実施・結果フォロー
 ・各種安全衛生会議で各種報告と依頼の実施
 ・安全月報作成・HP掲載事項の更新・予算資料作成(2回/年) 

■事業部全体の環境安全活動
 ・全社方針への対応と活動内容の報告
 ・設備提案の事前安全審議対応
 ・労働災害やトラブル報告内容の確認と関係部門への共有
 ・関係する外部講習や社内勉強会への参加(部内メンバーへの共有)
 ・労働安全や保安防災に関する現地調査(調査結果の分析と関係部門への報告)
 ・事業部内の監査対応(事務局として対応/年1回程度)
 ・監査対象部門の監査資料対応(事務局として対応/年1回程度)              

<仕事の魅力・やりがい>
環境安全業務は全ての事業活動の根幹です。国内外に工場や事業所を展開するうえで非常に重要な業務となります。事業全体の環境安全部門として、製造現場や各部門から頼られる存在として、事業活動を支援しています。
また、事業立ち上げ(投資)や撤収等の重要な事業判断(安全審議)に携わる責任ある業務です。

<キャリアパスイメージ(1~3年後)>
まずは、事業内容や製造現場を理解していただきます。
環境保全や保安防災に関するテーマに携わっていただき、関係する部門と連携しながら課題解決策を導いていただきます。

<キャリアパスイメージ(3~5年後)>
適性により、組織マネジメントを担っていただきたいと考えています。
また、より専門性を磨くことを希望する場合、環境安全領域の高度専門職として活躍の場を広げていただくことも可能です。
応募資格
<最終学歴>
大卒以上

<必要な業務経験/スキル>
以下、全てを満たす方
・製造、生産技術、設備設計、設備保全、研究部門のいずれかの部門で環境安全(労働安全・保安管理技術)に関する業務経験(5年以上)

<必要資格>
なし

<望ましい業務経験/スキル>
・海外工場での環境安全(労働安全、保安管理技術など)業務経験
・化学系・繊維系企業での業務経験

<望ましい資格>
基本的な日常会話レベルの英語力
危険物取扱者(甲種)
セーフティアセッサ

<求める人物像>
・国内外の関係者とコミュニケーションを取り互いの業務理解を深ることが出来る方
・困難な課題に対して、環境安全技術をベースに関係者と共に解決に導く思考力を持った方
・安全成績統計や事故情報等を解析し関係部門に発信する等、まじめにコツコツと取り組むことのできる方
・責任感が強く、コンプライアンス意識の高い方           
雇用形態
正社員
契約期間
期間の定めなし(試用期間2か月、60歳定年制)
勤務地
大阪府大阪市 / 京阪中之島線 渡辺橋駅 ・ 地下鉄四つ橋線 肥後橋駅
【受動喫煙対策】屋内喫煙可能場所あり
勤務時間
9:00~17:45 (休憩時間)12:00-13:00
フレックスタイム有り(コアタイム10:00~15:00) ※ただし試用期間中は適用されません
所定時間外労働
あり
給与
昇 給:年1回
賞 与:年2回(2021年度賞与実績5.53ヶ月)
諸手当:休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当 など
<参考資料>
総合職 226,350円以上
(35歳標準 月給:403,000円 年収:7,060,000円)
(40歳標準 月給:543,000円 年収:9,510,000円)
※上記金額は手当・残業代を含みません。
※経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内いたします。
待遇
各種制度:寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
その他 :福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事ができる仕組みが整っています。
休日・休暇
【年間121日前後】
・週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など
・特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など
※詳しくは選考過程でご案内いたします。
加入保険
雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険
応募方法
まずは下記のエントリー(応募)フォームからご応募ください。
弊社にて審査後、次のステップに進んでいただく方には弊社からご連絡を差し上げます。

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