旭化成(持株)

法務職(コーポレートスタッフ)/東京都千代田区(日比谷)

募集要項

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近年、旭化成グループでは他社とのM&Aやアライアンス等の案件が増加しています。
各種の法令に従った対応が増えており、法務部門の体制強化が必要となっています。
私たちと共に課題解決に取り組んでいただける新たな仲間を募集いたします。

仕事内容
法務関連業務に携わりながらキャリアを広げていただきます。
・契約審査(起案・審査・交渉・締結)
・法律相談
・M&A、アライアンス等のプロジェクトへの参画
・紛争解決
・法令調査、監査、コンプライアンス業務(独禁法、贈収賄防止法等)、社内教育の実施等
※旭化成グループの国内外の幅広い事業に関わり経験を積むことができます。

<仕事の魅力・やりがい>
マテリアル、住宅、ヘルスケア等多岐にわたる事業のあらゆる法律問題を最前線で解決する教科書のない仕事です。
事業責任者のパートナーとして、事業に寄添いながら仕事を進めます。
事業課題に直接触れ、ビジネス全体を学びながら成長を感じていただける環境です。
また、海外留学や海外駐在のチャンスもありご活躍フィールドの広がりもあります。

<キャリアパスイメージ(1~3年後)>
当社事業への理解を深めながら、業務を習得していただきます。
各種契約の審査、M&A案件、コンプライアンス業務など幅広く経験いただきたいと考えています。

<キャリアパスイメージ(3~5年後)>
様々な事業の法務業務に携わり、法務領域の中核人財候補としてご成長いただきます。
米国ロースクールへの留学や、海外事務所で実務経験を積んでいただく機会もあります。
応募資格
<最終学歴>
大卒以上

<必要な業務経験/スキル>
事業会社での企業法務経験または弁護士事務所での企業法務経験(実務経験3年以上)

<望ましい業務経験/スキル>
英語TOEIC730点以上(その他の試験であれば同等以上)

<求める人物像>
・関連部署との連携が多く、積極的にコミュニケーションがとれる方
・好奇心や知識欲が旺盛で、物おじしない行動力がある方
・地道な作業を苦とせず、最後まで粘り強くやり遂げることができる方
雇用形態
正社員
契約期間
期間の定めなし(試用期間2か月、60歳定年制)
勤務地
東京都千代田区(日比谷) / 地下鉄 日比谷駅
【受動喫煙対策】屋内喫煙可能場所あり
勤務時間
9:00~17:45(休憩時間12:00-13:00)
フレックスタイム有り(コアタイム10:00~15:00) ※ただし試用期間中は適用されません
所定時間外労働
あり
給与
昇 給:年1回
賞 与:年2回(2021年度賞与実績5.53ヶ月)
諸手当:休日出勤手当、勤務地手当、通勤手当、家族手当 など
<参考資料>
総合職 226,350円以上
(30歳標準 月給:332,000円 年収:5,820,000円)
(40歳標準 月給:543,000円 年収:9,510,000円)
※上記金額は手当・残業代を含みません。
※経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内いたします。
待遇
各種制度:寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
その他 :福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事ができる仕組みが整っています。
休日・休暇
【年間121日前後】
・週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇、等
・特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など
※詳しくは選考過程でご案内いたします。
加入保険
雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険
応募方法
まずは下記のエントリー(応募)フォームからご応募ください。
弊社にて審査後、次のステップに進んでいただく方には弊社からご連絡を差し上げます。

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